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Lumesse 收购了以SaaS模式提供的学习管理专家 - Edvantage Group

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Lumesse收购基于SaaS 的学习专家Edvantage集团

中国上海:2011年10月13日 - Lumesse,综合人才管理解决方案的全球领先提供商,很高兴地宣布,它已经签署了一份收购Edvantage集团 的具有约束力的协议。几百家企业的五十万名用户使用Edvantage集团的SaaS(软件即服务)学习解决方案来发展员工的技能和能力。Edvantage集团给Lumesse带来了学习管理、内容开发与管理、在线内容交付和定制课程开发等领域的世界一流的能力。这两家公司已经分享了许多客户,并且在其各自的产品集之间业已存在集成。此次收购包括了所有的客户合同、知识产权、资产和企业信誉(通常由挪威竞争管理当局批准),预计在10月份完成。

"人们喜欢学习,学习正被提上企业的议事日程,因为每一个成功的企业都需要保留和发展其员工,这是完善的人才管理战略的一部分",Lumesse首席执行官马修·帕克(Matthew Parker)谈道。"收购Edvantage给Lumesse带来了一个屡获殊荣的学习和内容平台,这个平台将提高2012年Lumesse TalentLink和Lumesse ETWeb的产品目标。我们热烈欢迎这个杰出企业及其许多高知名度的客户和才华横溢的员工加入Lumesse这个大家庭。"

Edvantage集团的创始人兼首席执行官托马斯·贝里隆德(Thomas Berglund)(其将负责Lumesse的全球学习业务)补充道:"我们感到非常自豪的是,我们已经被世界上最以人为本的一家软件企业收购。它是一家真正的全球性企业,拥有当地的专业人才,雄厚的财力和对工作的热情。此次收购定会为我们的客户、员工、合作伙伴以及其他利益相关者带来光明的前景"。

此次收购将加快Lumesse的全球业务增长步伐,加强其在欧洲的领导地位,扩展其产品集。200多家新公司将使其在全球70个国家的客户增加到1900多家。在业内已经提供了一些最完备的人才管理解决方案的Lumesse将进一步拓宽其产品范围,以涵盖Edvantage集团的学习管理系统、屡获殊荣的内容创作平台、广泛多样的点播内容,及其所开发的自定义网络学习课程。Lumesse客户将能够很容易地为员工提供正式、非正式、社交和移动学习机会,这是完善的人才发展战略的一部分。

Edvantage集团凭借其学习解决方案已经赢得了许多高知名度的客户,包括维尔京大西洋航空公司、7-Eleven、阿布扎比商业银行、索尼爱立信、SEB和英国国防部。其解决方案所获得的最新奖项包括,2010年英国网络学习奖之'年度网络学习公司',和2011年布兰登豪奖之"富媒体创作最佳科技进步奖"。Edvantage集团在英国、北欧地区和整个欧洲拥有高技能员工。

"自1999年成立以来,Edvantage集团凭借其强大的客户关系、屡获殊荣的技术和才华横溢的员工,已经成为网络学习市场的知名企业",Lumesse首席执行官马修·帕克(Matthew Parker)谈道。"我们认为他们非常适合Lumesse文化,我们期待在2012年能够将他们的优势和我们自身的优势相结合,从而为我们的客户和全球市场带来一流的完全集成化学习解决方案。"

关于Lumesse

Lumesse是唯一一家将人才管理解决方案本地化的全球性企业。我们帮助世界各地的客户实施成功的本地化人才管理措施,在适当的地点、适当的时间识别、培养和发展适当的人选。我们的多元文化背景和公司意味着我们知道如何根据不同的个人和团队,提供以客户的工作方式来运行的人才解决方案,因为没有两个人、两家企业或两种文化是相同的。我们视差异为动力,而非障碍。

我们在全球70多个国家共有1,700家客户,这是因为他们认识到,努力、创新和价值的唯一来源就是人才。我们帮助客户释放和激发企业人才的潜能。我们的集成化人才管理解决方案全面、直观、可靠并且具有50多种语言版本,充分展示了国际化的特点。

企业网站:www.lumesse.com

如需了解产品信息,请登陆:www.lumesse.com/what-we-do

如需阅读我们的博客,请登陆:www.lumesse.com/blog

关于Edvantage集团

Edvantage集团是欧洲领先的网络学习公司。Edvantage集团帮助企业提高员工的技能和传递知识,从而取得更好的业绩和经营成果。为了给客户提供可衡量的价值,该公司实现了云技术和软件即服务(SaaS)技术,包括Learning Gateway和CourseBuilder,与特殊的学习经验、点播内容和专业服务的无缝式结合。Edvantage集团的办事处遍布北欧国家、比荷卢经济联盟和英国,为400多家企业提供服务。

欲了解更多信息,请登陆www.edvantagegroup.com

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