Performance Management

Crea una cultura delle prestazioni

Infondi determinazione e crea programmi di incentivazione mostrando alle persone come il loro lavoro contribuisca al quadro complessivo e alle rispettive carriere.

La nostra soluzione per il Performance Management fornisce a dipendenti, manager e team HR gli strumenti e le conoscenze necessarie per aiutare ciascuno a raggiungere la migliore prestazione, avendo ben in mente gli obiettivi aziendali.

• Maggiore produttività: allinea gli obiettivi di singoli dipendenti, team e manager con quelli dell'organizzazione, trasversalmente a più funzioni e reparti.
• Win-Win: implementa un processo di revisione flessibile e intuitivo, semplice da gestire per i manager di linea e in grado di aumentare il coinvolgimento del dipendente.
• Facile utilizzo: l'accesso tramite internet disponibile in più lingue incentiva l'utilizzo della soluzione in qualsiasi momento.
• Migliori processi decisionali: fornisce ai senior manager e agli executive HR panoramiche e approfondimenti su sedi, team e singoli individui.
• Premi equi: identifica con precisione la performance delle tue persone e confrontale con gli obiettivi, così da poterli premiare di conseguenza.

Lavorare insieme

La nostra soluzione per il Performance Management si integra perfettamente con Succession Planning per aiutare a identificare le persone pronte a ruoli di leadership o con esigenze di sviluppo specifiche. Integrando questa soluzione con Compensation, è possibile tracciare un collegamento visibile tra le prestazioni individuali e il pacchetto di incentivi totale.

Lumesse ETWeb - Inspiring Management

Performance Management può essere utilizzata sia come soluzione autonoma che nell'ambito di una soluzione integrata di Talent Management. Scopri come Lumesse ETWeb può trasformare la tua azienda.