Sverige

Vi kan använda Lumesses lösning för att hitta rätt talanger inom Puma och se hur deras karriärer utvecklas inom företaget.
Director, Corporate Human ResourcesPUMA

Karriär och successionsplanering

Planera för framtiden

Långsiktig framgång bygger på vad dina anställda kommer att ha för expertkunskaper i framtiden. Bra karriär och successionsplanering kan du skapa planner för karriärutveckling som jämför behovet hos dina nuvarande och framtida talanger med interna och externa kandidater. Detta hjälper dig att planera strategiskt samt anpassa individuella aspirationer med organisationes behov och mål.

Lösningen för karriär- och successionsplanering hjälper dig att utveckla efterträdare, minimera risken för en vakans, hantera begåvningspooler, hitta framtida ledare, planera för deras utveckling och hitta möjligheter för intern rörlighet.

  • Hantera risker: Ta reda på vilka viktiga poster och områden som är utsatta när det gäller framtida kunskapsluckor och arbeta för lägre antal naturliga avgångar för att minimera risker och störningar.
  • Öka genomsynligheten: Stöd ledningens beslutsfattande genom att tillhandahålla detaljerad information om viktiga tjänster och möjliga efterträdare. Bygg upp en fullständig bild av den globala begåvningspoolen med information från kritiska funktioner, länder och regioner.
  • En intern översikt: Minska beroendet av extern arbetskraft genom att hitta och utveckla interna efterträdare.
  • En enklare process: En översikt över enskild karriärhistorik och tillgänglighet över hela organisationen i realtid kan användas för att identifiera möjliga luckor i efterträdarraden.
  • Stärk och engagera: Det är viktigt att de anställda är motiverade med deras personliga och individuella utvecklingsplaner.
  • Förbättra alternativ: Testa scenarioplanering som stödjer utveckling av planerade successionsplaner.

Bra kombination

Lösningen för karriär och successionsplanering kan användas med lösningarna för kompetenshantering och prestationsstyrning, för rätt utvecklings- och belöningsprogram behåller företaget högpresterande anställda samtidigt som de är redo för nya utmaningar.

Lumesse ETWeb - inspirerande talent management

Karriär och successionsplanering kan användas som en fristående lösning eller som en del av en integrerad lösning för talent management. Ta reda på hur Lumesse ETWeb kan hjälpa din organisation att förändras.